Der Marketingplan
Der Marketingplan
Erklärung:
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VE = (Verrechnungseinheit) 1 VE = 184,- Euro |
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Beispiel: 1 liter Aloe Vera Gel (15) = 0,111 VE |
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Um eine Bonusstufe zu erreichen, werden Ihre eigenen Umsätze und die Umsätze |
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Ihrer gesamten Downline von zwei zusammenhängenden Monaten addiert. |
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Also Mai 12 VE + Juni 13 VE = 25 VE Position des Supervisor erreicht. |
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Eine erreichte Position und den dazugehörigen Bonus, kann man nicht mehr verlieren. |
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Es gibt also keine Re-Qualifizierung. Das heißt, Sie können sich nicht mehr verschlechtern, nur verbessern! |
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DISTRIBUTOR: |
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30% Grundrabatt auf alle Produkte |
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Bis zu 43% Gewinn beim Produktverkauf |
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ASSISTANT - SUPERVISOR: 5% |
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(2 VE in zwei zusammenhängenden Monaten alleine oder mit Ihrem Team) |
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30% Grundrabatt auf alle Produkte |
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Bis zu 43% Gewinn beim Produktverkauf |
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Zusätzlich 5% Bonus auf den eigenen Produkteinkauf |
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Zusätzlich 5% Bonus auf den Produkteinkauf Ihrer Distributoren |
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SUPERVISOR: 8% |
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(25 VE in zwei zusammenhängenden Monaten alleine oder mit Ihrem Team) |
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30% Grundrabatt auf alle Produkte |
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Bis zu 43% Gewinn beim Produktverkauf |
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Zusätzlich 8% Bonus auf den eigenen Produkteinkauf |
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Zusätzlich 8% Bonus auf den Produkteinkauf Ihrer Distributoren |
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Zusätzlich 3% Bonus auf den Produkteinkauf Ihrer Assistant Supervisor |
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ASSISTENT - MANAGER: 13% |
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(75 VE in zwei zusammenhängenden Monaten alleine oder mit Ihrem Team) |
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30% Grundrabatt auf alle Produkte |
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Bis zu 43% Gewinn beim Produktverkauf |
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Zusätzlich 13% Bonus auf den eigenen Produkteinkauf |
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Zusätzlich 13% Bonus auf den Produkteinkauf Ihrer Distributoren |
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Zusätzlich 8% Bonus auf den Produkteinkauf Ihrer Assistant Supervisor |
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Zusätzlich 5% Bonus auf den Produkteinkauf Ihrer Supervisor |
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MANAGER: 18% |
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(120 VE in zwei zusammenhängenden Monaten alleine oder mit Ihrem Team) |
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30% Grundrabatt auf alle Produkte |
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Bis zu 43% Gewinn beim Produktverkauf |
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Zusätzlich 18% Bonus auf den eigenen Produkteinkauf |
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Zusätzlich 18% Bonus auf den Produkteinkauf Ihrer Distributoren |
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Zusätzlich 13% Bonus auf den Produkteinkauf Ihrer Assistant Supervisor |
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Zusätzlich 10% Bonus auf den Produkteinkauf Ihrer Supervisor |
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Zusätzlich 5% Bonus auf den Produkteinkauf Ihrer Assistant Manager |
WEITERE BONI
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Leadership-Bonus: |
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6%, 3%, 2% auf jede 1., 2. und 3. Manager Generation Ihrer Downline |
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Jonathan Bonus: |
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Erhöhung des Leadership-Bonus auf 9% - 6% und 5% auf die 1. - 2. |
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und 3. Generation Manager in Ihrer Downline |
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Incentive Bonus: |
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Zusätzlich 400 - 800 EUR monatlich für Ihr geleastes Auto oder persönliche Ausgaben |
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Profit Sharing: |
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Sie nehmen teil an dem jährlichen Profit-Sharing Programm (Jahres-Bonus) |
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Fotos vom Profit-Sharing 2007 |
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Shopping Bonanza: |
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Verdienen Sie sich Preise für das Sponsoring von neuen Distributoren |
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(Reisen und andere ausgewählte Preise stehen für Sie zur Verfügung) |
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Exotische Ferien: |
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Verdienen Sie sich Reisen um die Welt und zu den internationalen Rallys in den USA |
Hier Video vom Marketingplan ansehen
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